2021 Solutions — команда, що вже понад 2 роки створює високотехнологічні Miltech-рішення, які ефективно працюють на полі бою та допомагають Україні перемагати.

Кого шукаємо

Запрошуємо головного бухгалтера, який готовий стати ключовим елементом фінансової стійкості та прозорості нашої компанії. Ви — уважні до деталей, орієнтовані на результат, маєте досвід на виробничому підприємстві й хочете бути частиною команди, що створює історію.

Основні задачі

• Повне ведення бухгалтерського обліку відповідно до чинного законодавства
• Контроль повноти та коректності відображення господарських операцій
• Податкове планування, нарахування зобов’язань, складання та подача фінансової та податкової звітності
• Нарахування заробітної плати, лікарняних, відпусток, облік додаткових благ, звіти по ЄСВ, 1ДФ, 1-ПВ
• Ведення ПДВ: формування податкових накладних, рознесення вхідних, подача декларацій
• Окреме ведення грантової програми Brave1
• Облік резидентства Дія.City
• Облік та контроль ТМЦ, ОЗ, МБП, амортизації, операцій з необоротними активами
• Розрахунок з покупцями та постачальниками, у тому числі в іноземній валюті
• Контроль транспортних витрат, списання ПММ
• Взаємодія з банками та Держказначейством
• Ведення обліку виробництва
• Формування податкової та статистичної звітності
• Управління командою бухгалтерії

Вимоги до кандидата

• Досвід роботи на виробничому підприємстві — обов’язковий
• Вища освіта за напрямами: економіка, фінанси, бухгалтерський облік і аудит
• Мінімум 5 років на аналогічній посаді
• Володіння БАС Корп, M.E.Doc, Клієнт-Банк
• Досвід ведення всіх ділянок бухгалтерського, податкового та управлінського обліку
• Глибоке розуміння обліку виробництва, запасів, ТМЦ, ОЗ, МШП
• Вміння формувати звітність з ПДВ, податку на прибуток, звітності Дія.City
• Успішний досвід управління командою

Що ми цінуємо

• Відповідальність — розуміння впливу кожного кроку на спільний результат
• Командну взаємодію — вміння працювати разом без токсичності
• Чесність — готовність визнавати помилки й розвиватись

Що ми пропонуємо

• Конкурентну та своєчасну заробітну плату
• Офіційне працевлаштування
• Бронювання для військовозобовʼязаних
• Повноцінну адаптацію та підтримку на старті
• Можливість бути частиною історичного проєкту, що реально змінює хід подій

Етапи відбору

1. Скринінг резюме
   
2. Онлайн-спілкування з HR
3. Офлайн-інтерв’ю з керівником
4. Job offer